Conoce qué cargos ocuparon los representantes de los 19 ministerios del gobierno peruano en el sector público y privado y descubre potenciales conflictos de interés
Se encontraron tres casos de potenciales conflictos de interés.
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Cuatro de los diecinueve ministros ocuparon una notable cantidad de cargos en empresas privadas. Entre los ocho primeros de la lista hay algunos que presentan potenciales casos de conflictos de interés.
Muchos de los actuales ministros han tenido una larga trayectoria en el sector público. Algunos de ellos ocuparon cargos en las entidades que hoy lideran.
Se identificó un caso de conflicto de interés y otros 5 potenciales
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Cuatro de los diecinueve ministros ocuparon una notable cantidad de cargos en empresas privadas. Entre los ocho primeros de la lista hay algunos que presentan potenciales casos de conflictos de interés.
Solamente tres de los diecinueve ministros ocuparon más cargos en entidades de Estado. Estos nuevos funcionarios trabajaron en las instituciones que hoy les toca liderar.
Se encontraron tres casos de potenciales conflictos de interés.
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Cinco de los diecinueve ministros ocuparon una notable cantidad de cargos en empresas privadas. Entre los ocho primeros de la lista hay algunos que presentan potenciales casos de conflictos de interés.
Muchos de los actuales ministros han tenido una larga trayectoria en el sector público. Algunos de ellos ocuparon cargos en las entidades que hoy lideran.
Se encontraron cuatro casos de potenciales conflictos de interés y de puerta giratoria.
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Dos de los nuevos ministros tuvieron un notable paso por compañías, como accionistas o directivos. Los tres primeros de la lista tienen potenciales casos de conflictos de interés.
Cinco de los diecinueve ministros ocuparon la mayor cantidad de cargos en entidades de Estado. A excepción del ministro de Trabajo, otros integrantes del gabinete Cateriano tu-vieron alguna experiencia previa en el sector público.
Se hallaron tres casos de puerta giratoria y potenciales conflictos de interés.
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Cuatro de los ministros tuvieron un notable paso por compañías, como accionistas o directivos. Los dos primeros de la lista tienen potenciales casos de conflictos de interés.
Cinco de los diecinueve ministros ocuparon la mayor cantidad de cargos en entidades de Estado. Tuvieron puestos de carrera en las Fuerzas Armadas o la Cancillería.
Se hallaron siete casos de potenciales conflictos de interés, de ministros que son accionistas o trabajaron en empresas del mismo sector que ahora dirigen.
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Dos de los ministros tuvieron cargos en más de tres compañías, como accionistas o directivos. Otros seis tuvieron cargos en el sector privado dos veces.
Tres de los diecinueve ministros ocuparon la mayor cantidad de cargos en entidades de Estado.
Se halló cuatro casos de potenciales conflictos de interés de ministros que tienen empresas en el mismo sector que dirigen o que fueron sancionados por entidades del Estado.
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Uno de los ministros fue gerente en múltiples empresas.
Dos de los 19 ministros ocuparon la mayor cantidad de cargos en entidades de Estado.